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SITUACIÓN ASIMILADA AL ALTA:

Es la situación de los sujetos protegidos, que sin estar en situación de actividad laboral reúnen determinadas condiciones reglamentariamente establecidas, que permiten el acceso a la acción protectora de la Seguridad Social. Por tanto, se considera situación de asimilada al alta las siguientes situaciones:

  • La excedencia forzosa por cargo público o sindical.
  • La liberación de prisión por cumplimiento de condena o libertad condicional.
  • El retorno de los trabajadores emigrantes.
  • Los trabajadores fijos discontinuos que no sean llamados al reiniciarse la actividad correspondiente.
  • Finalizar la relación laboral estando trasladados o desplazados temporalmente por la empresa fuera del territorio nacional.
  • Finalizar su relación laboral en un período de huelga y/o cierre patronal legales.
  • La situación de incapacidad temporal, sin obligación de cotizar, así como la de invalidez provisional.
  • La situación de excedencia por período no superior a tres años por atender al cuidado de cada hijo.
  • La situación de excedencia para el cuidado de un familiar. La situación del trabajador durante el período correspondiente a vacaciones anuales retribuidas que no hayan sido disfrutadas con anterioridad a la paralización del contrato.
  • Situación legal de desempleo.
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